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私達への通知表

来社頂いた際に来社頂いたお客様へ通知表として評価をいただいています。
社長としてのお客様から頂きたい通知表の出来栄えは、
普通・良いという評価でなく、感動レベルの評価を頂きたいと思っています。

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良いから感動レベルを頂くためには、ちょったらそこらの努力では、感動をいただけないのです。
感動頂くためには、徹底された気づきを感じさせる何か? オーラを感じ取って頂く工夫が随処に見えなくてはならないのです。

感動レベルの評価をいただけるようにウエストニアン頑張りましょう。

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